あなたが米国で勉強している留学生であれば、パートタイムで働く機会がありますが、あなたは制限されていることを覚えておいてください。あなたのビザの条件によって。 それはあなたがすべての要件とあなたのビザに関する制限を知っている必要があります!,
ビザについて詳しく知りたい場合は、必ず留学生移民センターを訪れ、質問がある場合は移民弁護士に相談してください。
F1学生のための米国の就業規則
米国のほとんどの留学生は、米国の非移民学生ビザであるF1ビザを保持します。 F1学生は米国で働くことが許可されていますが、特定の条件の下で、米国が発行した複雑なガイドラインと制限に従ってのみ市民移民サービス(USCIS)。,
一般的に、すべての雇用はあなたのF1ビザの条件と制限内に留まることに依存しています。 米国でのF1学生としての滞在期間中の雇用のいくつかのカテゴリー。
キャンパス内雇用
キャンパス内雇用は、USCIS規制によって最も自由に許可されているカテゴリであり、USCISの承認を必要としません。, しかし、F1の状況を含むキャンパス内に雇用の特典は、campusemployment機会を多くの学校は限られています。 たとえキャンパスで仕事を得ることができたとしても、itに頼らないかもしれません年間の財源を証明するために、これらの仕事はあなたの研究 多くの学校では、キャンパス内雇用を受け入れる前に留学生オフィスの許可を得ている必要があり、学生の最初の学期または年にそのような雇用を認めてはならない場合があります。,
キャンパス内での仕事のために、F1の学生は次の規則の対象となります:
- 有効なF1ステータスを維持する必要があります
- 学校がセッション中は週20時間まで働くことができます
- 次の学期学期に登録する場合は、休日や休暇期間中はキャンパスでフルタイムで働くことができます
- 雇用は米国から離れて仕事を取ることはできません。, 居住者
キャンパス内雇用の定義には、次のものが含まれます。
- あなたの学校のために学校の敷地内で直接行われる仕事(付与者補助に関連する仕事を含む)。
- 学校の本屋やカフェテリアなど、キャンパス内の学生にサービスを提供するオンロケーション商業企業のために行われる仕事(学校の建物を建てる建設会社,
- 学校と教育的に提携しているキャンパス外の場所で作業を行いました。
- 教育的所属は、大学院レベルでの学校の確立されたカリキュラムまたは関連する包括的に資金提供された研究プロジェクトに関連付けられていなければならない。 いずれにしても、雇用は学生の教育プログラムの不可欠な部分。,
あなたのステータスは常にあなたの学校のサポートに依存しているので、あなたは雇用を申請または受け入れる前にあなたの国際学生事務所からの指導とクリアランスを求めなければならず、あいまいな状況についての彼らの特定の解釈を要求する必要があります。 また、USCISとすべての適切なフォームをファイルし、必要なUSCISの承認を受けることを確認するために、あなたの学校の指導が必要になります。
オプションの実践的なトレーニング(OPT)
米国の留学生, 有効なF1移民ステータスでは、学位修了中および修了後両方のoptionalpractical training(OPT)ステータスでキャンパス外で働くことが許可されています。 米国市民権移民局(USCIS)によって確立されたルールは、OPTの実施を支配し、すべてのOPT雇用はUSCISとあなたの学校の留学生事務所からの事前承認が必要です。,
少なくとも9ヶ月間登録した後にOPTを申請することができますが、USCISから雇用承認文書(EAD)を受け取り、少なくとも一年間登録されるまで雇用を始めることはできません。 あなたはあなたのOPT EADを申請するための仕事のオファーを持っている必要があり、あなたのOPT雇用は米国のどこでも発生する可能性があります。 Startearly-USCISは、アプリケーションを処理するために最大90日かかります—そして、あなたはあなたの学校の国際学生のオフィスと密接に協力してください。 あなたが米国にいる間に行うすべてと同じように,、許可はmaintaininglawful F1ステータスに基づいており、あなたの留学生のオフィスは、あなたの滞在全体でそのステータスを維持するのに役立ちます。,12ヶ月以上のフルタイムカリキュラム実習(CPT)に従事している学生は、optの対象となりません
OPT学位を修了した後、
- OPT作業はフルタイム(週40時間)でなければなりません。
- すべてのOPTは、学位修了後14ヶ月以内に完了しなければなりません。
- 修了後申請OPTは、すべてのコースワークの完了後にフルタイムで作業する必要があります。OPTは、学位修了後申請OPTは、学位修了後申請OPTは、学位修了後申請OPTは、学位修了後申請OPTは、学位修了後申請OPTは、学位修了後申請OPTは、学位修了後申請OPTは、修了後申請OPT学位の修了前にuscisによって受け取られました
最後の注意-f1学生を支配する旅行規制に注意してくださいopt。, 学位を取得した後に出国し、EADを受け取って就職する前に帰国した場合、再入学できない場合があります。 Eadと仕事を持っている場合は、学位を取得した後に出国することができますが、戻るために必要なもの(有効なパスポート、有効なEADカード、有効な1ビザ、I-20のすべてのI-3ページを含み、過去6ヶ月以内に留学生アドバイザーによって旅行に承認されたもの、雇用日と給与を含む雇用状)を必ず持っていることを確認してください。,
OPT Update-April2008
2008年、国土安全保障省は、OPTをさらに17ヶ月、OPTの合計29ヶ月まで延長できるように、ある程度の学位プログラムを研究している学生のOPT要件 これは、OPTを完了し、h1bビザに存在する時間枠とビザキャップのためにH1Bビザを申請する機会がなかった学生の間のギャップを埋めるため彼らはまだH1Bビザを申請する機会を持っているので、学生は今、彼らのOPTを拡張することができます。,p>
- 数理計算科学
- コンピュータサイエンスアプリケーション
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- 生命科学
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カリキュラム実践的トレーニング(cpt)
カリキュラム実践的トレーニング(cpt)は、実践的トレーニングが確立されたカリキュラムまたは学術プログラムの不可欠な部分である場合、F1の学生のためのキャンパス外の雇用オプションです。, CPT雇用とは、”代替労働/研究、インターンシップ、協力教育、または学校との協力協定を通じて雇用を支援することによって提供される必要なインターンシップまたは実習の他のタイプ”と定義されています。”資格を得るためには、あなたの学位のために仕事の経験が必要でなければなりません。 そして、はい、CPTの雇用のために支払われることができます。 あなたの学校の国際学生事務所による事前の承認と米国市民権移民局(USCIS)への通知が必要です。,
CPT雇用の対象となるには:
- 有効なF1ステータスで一年間学校にフルタイムで登録されている必要があります(大学院生を除くプログラムは即時CPTを必要とします)
- CPT雇用は、学位プログラムの不可欠な部分でなければなりません。
- CPT認可要求を提出する前に資格のある求人を受けている必要があります。
- あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事は、あなたの仕事です。オファーはあなたの専攻または研究分野にある必要があります
あなたの留学生オフィスはcptのためにあなたを承認しなければなりません。, CPTの承認を受け取れば、特定の雇用者のためにそして承認される特定の日付のためにだけ働くことができる(米国でどこでも働くことができるOPTか厳しい経済的なhardshipoffキャンパスの雇用とは違って)。 CPTの承認はまた、パートタイム(週20時間以下)またはフルタイム(週20時間以上)CPT雇用の承認を受けているかどうかを指定します。学校にいる間、あなたはパートタイムCPTのためにのみ承認することができます。
CPTのフルタイムまたはパートタイムの承認を受けているかどうかにかかわらず、あなたが働くことができる期間に制限はありません。,ただし、CPTで12ヶ月以上フルタイムで働いている場合は、OPTの資格はありません。 あなたが12ヶ月未満のCPTでパートタイムのonCPT、またはフルタイムで働いている場合、あなたはまだあなたの許容OPTのすべての対象となります。 だから、日付と時間を密接に見るようにしてください–あなたのOPTを危険にさらさないでください!
すべての雇用と同様に、あなたはあなたの留学生オフィスと密接に協力する必要があります。 一般的なルールは、学部生、大学院生、博士課程の候補者とは少し違って適用され、彼らはあなたを導くことができます。, オフィスcanhelpあなたはCPTのためのあなたの資格を決定し、あなたの仕事のオファーが資格を確認し、あなたがUSCISに適用する際にすべての必要な手順に従 彼らはまたあなたのCPTを承認しなければならないので、あなたは選択の余地がありません。 しかし、彼らはそれがUSCISの規制に来る場合は特に、プロですので、それらを使用してください–彼らはhelpyouにあります。
厳しい経済的苦難
USCISによって定義されている”厳しい経済的苦難”に苦しんでいるF1学生は、学校がセッション中は週20時間まで、休暇中はフルタイムでキャンパス外で働く資格があります。,E有効なF1ステータスで少なくとも一つの学年(9ヶ月)
厳しい経済的苦難の例:
ルールは、タイプの例を示します。学生のコントロールを超えた予期せぬ状況によって引き起こされる”深刻な経済的困難”と考えることができるもののうち。,”これらの状況には、次のものが含まれます。
- 学生の過失なしに財政援助またはキャンパス内雇用の損失
- 通貨または為替レートの価値の大幅な変動
- 授業料および/または生活費の過度の増加
- 学生の支援源の財務状況の予期しない変化
- 医療費またはその他の実質的かつ予期しない費用。,
あなたはあなたの国際学生オフィスの助けと指導を受けて”雇用承認文書”(EAD)を申請しなければなりません-あなたはeadを申請する前に仕事のオファー しかし、いくつかのフォームと書類が必要ですが、手数料や写真などと一緒に必要です。 そして処理は12週またはより長くかかることができます–andyouはeadを受け取るまで仕事を始めることができません。 EADを受け取れば、米国のどこでもあらゆる仕事で雇用者のために働くことができる。 学生がF1ステータスを維持できなかった場合、就職許可は自動的に終了します。,
国際機関での雇用
F1ビザで米国で留学生のための雇用の最終的なカテゴリーは、”認められた国際組織での雇用です。”資格を得るためには、組織が公式の国務省リストに載っていなければならず、赤十字、アフリカおよびアジア開発銀行、世界保健機関、ワールドトレード組織、および他の多くの類似しているがあまり知られていない組織が含まれています。 それは普遍的なOPTまたはCPTの適用を持っていないので、このカテゴリーの雇用はしばしば見落とされています。, 就職オファーを持つ学生のみ記載されている組織のいずれかからの後援が対象となります。 しかし、そのような幸運な学生のためにこの雇用カテゴリの明確な利点があります。
国際機関で働くための要件:
- 学生は、”認められた国際機関”とのインターンシップ/雇用を持っている必要があります。”すべての最近のリストを見るにはここをクリックしてください”recognizedinternational組織。”
- 雇用は、組織のスポンサーシップの範囲内で、学生のフィールドofstudy内でなければなりません。,
- 学生は、少なくとも一つの完全な学年のための有効なF1ステータスにあった必要があります。
- 学生は良い学術的立場にある必要があります。
これらの要件を満たしている場合は、米国から雇用承認文書(EAD)を申請することができます市民権-移民局(USCIS)。 あなたはあなたのEADを受け取った後にのみ仕事を始めることができます3ヶ月まで。
CPTまたはeptと比較した場合のこのタイプの雇用の利点:
- 雇用は単位である必要も学位プログラムに必要もありません。,
- どのくらいまたはどのくらい働いているかにかかわらず、このタイプの雇用は12ヶ月後の修了選択肢から離れることはありません。
アメリカでの仕事についての詳細については、私たちの学生ジョブセンターをご覧ください。