正式対非公式評価
評価は、教師が生徒の学習グラフに対するより良い洞察を得るのを助け 評価は、教師が正しい決定を下すことができるように、彼らがレッスンを把握しているかどうかについて、より良い生徒を評価するのに役立ちます。 評価の二つの主要なタイプ、すなわち正式および非公式の評価があります。, 正式な評価と非公式の評価には違いがあり、教師と教育者にとってそれらの両方が同等に重要になります。 したがって、正式な評価と非公式の評価の違いを知ることが重要です。
正式な評価とは何ですか？
名前が示すように、正式な評価は、学生が教育期間中にどのくらい学んだか、または改善したかを調べる正式な方法です。 これらは試験、診断試験、達成テスト、スクリーニングおよび知性テスト、等を含んでいる。, すべての正式な評価は、テストを管理する方法を標準化しています。 彼らはまた、グレーディングの正式な方法を持っているだけでなく、それによって教師がパフォーマンスや学生のスキルのレベルを非常に簡潔に評価 すべてのレッスンの終わりにテキスト学校の本では、学生がレッスンで提示された概念を学んだかどうか、学生が主題に基づいて問題を解決できるかどうかを評価するためのさまざまな種類の演習があります。, 正解または間違った答えのパターンがあり、学生は解答用紙の彼または彼女の答えに基づいて採点されます。
正式な評価ツールでの学生のパフォーマンスにより、教師は学生が互いに比較して、またそれらによって与えられた指示, 評価ツールのこれらの種類はまた、順番にそのような報酬は、同様に将来的に自分自身を改善するために学生を奨励しながら、彼らのパフォーマンスのた
非公式の評価とは何ですか？
非公式の評価ツールは、標準化されたテストや得点パターンを使用せずに、学生のパフォーマンスとスキルレベルを判断および評価, これらの評価ツールには、性能を測定または評価する標準化されたツールはありません。 最良の例の非公式の評価は、実験やプレゼンテーション大会など学生による授業や他のプラットフォームに また、非公式の評価の例として議論やピアティーチングを検討する人もいます。 学生のスキルを評価する一つの方法は、彼らが他の学生の前で答えるために必要とされる質問をすることです。
正式な評価と非公式の評価の違いは何ですか？,
*正式な評価は、標準化されたテストでの成績に基づいて学生のパフォーマンスを評価するのに対し、非公式の評価は本質的に定性的であり、評価のための標準化されたツールを持っていない。
•講義の間に停止し、学生を観察し、関与のレベルを確認することは、テスト、クイズ、エッセイ、ラボレポートなどに対し、非公式の評価の方法となります。
* 正式な評価の重要なツールのまま。,
•正式な評価は標準化されており、評価の基準がありますが、非公式の評価は主観的であり、パフォーマンスを評価する基準はありません。
正式な評価を受けると緊張し、本当の可能性を発揮しない学生もいますが、教師が突然答えるように頼んだときに緊張する学生もいます。 したがって、教師は生徒のスキルを評価するために、両方の種類の評価を健全に組み合わせる必要があります。
