Retshåndhævelsesplaner kan være en hovedpine at oprette og vedligeholde.
bruger du 12, 10 eller 8 timers skift? Der er fordele og ulemper ved hver, men denne artikel vil give en vis indsigt for dem, der ser på 8-timers skiftplaner.8-timers skiftplaner for 24 .7-dækning giver sikrere og mere rimelige arbejdsskift for medarbejderne. Men de tillader ikke så mange fulde fridage.
Hvis der kræves 8-timers skift eller noget, som din afdeling foretrækker, har du nogle muligheder.,
disse eksempler kan få dig i gang, men vil ikke være i stand til direkte at fortælle dig, hvordan du skal oprette din tidsplan.
hver afdeling vil håndtere deres tidsplan lidt anderledes.
hvordan du opretter lønningsliste kan også have en effekt på hvilken rotation du vælger.
**da disse er 8-timers skift tidsplan skabeloner, alle 6 eksempler kræver 3 s .uads eller delinger, en hver dækker et andet skift. Så du bliver nødt til at tage de viste skabeloner og tilføje 2 flere kopier af dem. Jeg har kun medtaget den første trup/deling, så det ikke bliver ensformigt., Et hold vil være til natskiftet, og et vil være til S .ing/mid shift.
se denne artikel i en PDF her.
Dette er en af de større skabeloner med en rotation, der varer 15 uger.
officeren vil arbejde 5 dage på, 2 fridage, 5 dage på og 3 fridage.
vi bemærkede, at dette mønster blev brugt i retshåndhævelsesafdelinger fra 25-50 personer.,
(Selv om vi en liste over, hvad størrelse de afdelinger, der er, det betyder ikke, at en afdeling, der er større/mindre kan også være en succes med den særlige drejning)
De 5 dage, 2 dage fra roterende skift tidsplan kan være sat op et par forskellige måder.
Dette er den mest kendte 8-timers tidsplan.
nedenfor er 7 forskellige en-ugers skabeloner.
Vi har set dette mønster brugt i afdelinger fra 15 hele vejen op til 175 personer.,
til denne behøver du ikke bruge alle skabeloner.
Vi har set afdelinger bruge 1, 3 og 5 eller 2, 4 og 6. Mi.og match for at finde de skabeloner, der fungerer bedst for din afdeling.
Med den kan du eventuelt gøre noget som skabelonen vises nedenfor:
På denne måde, skift gange er spredt jævnt.
ændring af skifttider, der ofte kan ødelægge din søvnplan.
forlængelse af hvert skift (dag, midt, nat) til 4 eller flere uger kan give en levedygtig løsning.,
den roterende skift tidsplan er vist nedenfor med 3, 6-ugers skabeloner.
retshåndhævende afdelinger, der spænder fra 35-50 personer, bruger denne tidsplan.
Download alle 6 eksempler til at udskrive og dele her!
dette skiftmønster er blevet brugt i afdelinger med størrelse 50-75 personer
7 skabeloner, der varer 7 uger, er vist nedenfor.
Vi så dog nogle afdelinger kun bruge 1,3 og 5 eller 2, 4 og 6.
Dette er en, du kan mikse og matche afhængigt af dine specifikke behov.,
Dette er en 4-ugers rotation, hvor den person, der vil arbejde 6 dage, er off 2 dage, arbejde 7 dage, er off for 4 dage, arbejde yderligere 7 dage, og har slukket for 2 dage.
Dette er en temmelig intens tidsplan, der arbejder 7 dage i træk to gange.
4 skabeloner er nødvendige for at dække døgnet rundt.,
afdelinger spænder 50-75 mennesker bruger dette skift mønster.
Med dette 13-ugers rotation, officer vil arbejde 5 dage, er off 2 dage, arbejde 4 dage, og har off 2 dage.
3 skabeloner er forpligtet til at dække 24/7.
afdelinger i undersøgelsen størrelse 25-35 mennesker brugte denne rotation.
Nogle 8-timers skift tidsplan eksempler er mere komplekse end andre.
27.66% af PlanIt Politi planlægning Soft .are brugere tidsplan med 8-timers skift.,
Tjek de 3 mest anvendte 8-timers tidsplaner her
alle 8-timers skiftplaner kræver en mid, s .ing og night shift, som kan være sværere at styre.
dine officerer vil helt sikkert sætte pris på de kortere skiftlængder, men afspadsering vil ikke virke så hyppig.
