ați aterizat locul de muncă de vis și sunteți gata să vă luați la revedere de la angajatorul dvs. actual. Dar înainte de a pleca, aveți câteva decizii de luat cu privire la 401(k).deși pot exista unele îndrumări din partea resurselor umane, depinde în general de dvs. să decideți ce ar trebui să faceți cu economiile dvs. de pensionare atunci când schimbați locul de muncă. Deci, ce se întâmplă cu planul dvs. de 401k când părăsiți un loc de muncă?,
401(K) Opțiuni de Plan atunci când părăsiți un loc de muncă
Dacă aveți un angajator sponsorizat 401(k), vă veți confrunta probabil cu patru opțiuni atunci când părăsiți locul de muncă.
- Stai în actualul angajator plan
- Muta banii la un nou angajator plan
- Muta banii de la un auto-dirijată cont de pensionare (cunoscut ca un rollover IRA)
- Bani
Înainte de a decide, aici sunt câteva lucruri să ia în considerare cu fiecare opțiune.,
lăsați banii în fostul angajator 401(k)
multe companii vor lăsa foștii angajați să rămână investiți în planul lor 401(k) pe termen nelimitat dacă există cel puțin 5.000 USD în cont. Într-un sondaj efectuat pe aproape 1,100 de participanți la planul de fidelitate, aproape o treime dintre respondenți au rămas în 401(k) al unui fost angajator timp de 120 de zile sau mai mult, deoarece nu erau siguri de ce altceva să facă. Cu excepția cazului în care planul fostului angajator are opțiuni de investiții restante sau beneficii unice, cu toate acestea, lăsând 401(k) în urmă rareori are sens., potrivit Biroului de Statistică a muncii, lucrătorul mediu american își schimbă locul de muncă de 12 ori pe parcursul unei cariere. Dacă lăsați un 401 (k) plan în spatele la fiecare loc de muncă și, vin de pensionare, va trebui să sorteze printr-o pistă de planuri să dau seama ce ai. În plus, riscați să plătiți prea mult pentru prea multe investiții inutile.pentru a fi sigur, dacă ați trecut printr-o concediere și nu sunteți sigur de următoarea mișcare, păstrarea fondurilor 401(k) la un fost angajator poate avea sens pe termen scurt.,dacă începeți un nou loc de muncă care oferă un plan 401(K), este posibil să aveți opțiunea de a vă aduce planul vechi și de a-l consolida cu cel Nou, fără a lua o lovitură fiscală. Dacă noul plan are opțiuni de investiții mari, aceasta ar putea fi o mișcare excelentă.de asemenea, păstrați fondurile de pensii în creștere într-un singur loc, ceea ce face mai ușor de gestionat în timp.în plus, dacă noul dvs. angajator oferă 401(k) împrumuturi în plan, există un sold mai substanțial pentru a împrumuta.,
rotiți banii într-un cont Individual de pensionare
o altă opțiune este să deschideți ceea ce este cunoscut sub numele de rollover IRA, un cont de pensionare care există pentru a consolida alte conturi de pensionare într-un singur loc. Este ca un coș în care puteți arunca toate vechi 401(k)s. bani mutat într-un rollover IRA rămâne impozit amânat pentru pensionare, și îl puteți investi în orice mod pe care o alegeți.în cadrul unui IRA rollover, deponenții au acces la nenumărate opțiuni de investiții, inclusiv acțiuni, obligațiuni, fonduri mutuale și trusturi de investiții imobiliare., Dacă acest lucru pare copleșitor, puteți opta în schimb pentru un fond pentru ciclul de viață care alege investiții pentru dvs. în funcție de data țintă de pensionare.
Cash Out Of The Plan
dacă există o opțiune pentru a evita, în general, este trăgând 401(k) bani cu totul. Chiar dacă se pare ca ușor de bani sau cadou într-un moment în care numerar este extrem de necesar, probabil vei regreta mai târziu. Asta pentru că dacă luați o distribuție înainte de a atinge vârsta de pensionare de 59½, veți datora impozitul federal pe venit pe bani, plus orice taxe aplicabile de stat și locale.,în plus, probabil că vi se va percepe și o taxă de penalizare de 10% pentru retragerea anticipată. (Deși există unele cazuri în care se poate renunța la taxa de penalizare.) În total, este un preț ridicat de plătit și vă pune în pericol economiile de pensionare pe termen lung.
luați în considerare opțiunile cu atenție
nu există nici un drept 401(K) muta pentru toată lumea, dar prin explorarea opțiunile, puteți determina ceea ce este potrivit pentru tine.,luați în considerare alegerile cu atenție înainte de a lua o decizie și discutați cu reprezentanții resurselor umane și administratorii planului la vechiul loc de muncă și la noul loc de muncă.cel mai important, dacă decideți să mutați banii dintr-un plan în altul, acordați atenție regulilor de transfer de active pentru a evita pierderea unui termen sau crearea unei distribuții impozabile neașteptate.,
linia de Jos
luați în considerare opțiunile cu atenție: înainte de a lua o decizie cu privire la ce să faceți cu dvs.401(k): rețineți că există sancțiuni pentru retragerea anticipată din conturile de pensionare.
cunoașteți termenele limită: aflați cât timp aveți pentru a muta banii.
informațiile conținute în acest articol nu reprezintă consultanță financiară sau juridică și nu reprezintă un substitut pentru astfel de sfaturi., Legile de stat și federale se schimbă frecvent, iar informațiile din acest articol pot să nu reflecte legile propriului stat sau cele mai recente modificări ale legii., div>
