Dacă sunteți un student international care studiază în SUA, aveți posibilitatea de a lucra part-time dar amintiți-vă că sunt limitate de condițiile de viza. Este o necesitate să cunoașteți toate cerințele șirestricții privind viza dvs.!,
asigurați-vă că vizitați Centrul Internațional de imigrare pentru studenți pentru a afla mai multe despreviza dvs. și consultați un avocat de imigrare dacă aveți întrebări.
reguli de angajare din SUA pentru studenții F1
cei mai mulți studenți internaționali din Statele Unite ale Americii holdan viza F1,care este viza de student non-imigrant din SUA. Studenții F1 au voie să lucreze în Statele Unite, dar numai subanumite condiții și în conformitate cu liniile directoare și restricțiile complexe emise de serviciul de cetățenie și Imigrare al Statelor Unite (USCIS).,
În general, toate ocuparea forței de muncă este condiționată de restul în termenii și restricțiile vizei F1. Existămai multe categorii de locuri de muncă pe durata șederii dvs. ca student F1 în Statele Unite. Ocuparea forței de muncă în campus este cea mai liberă disponibilă, iar apoi există patru categorii de locuri de muncă în afara campusului:
Ocuparea Forței de muncă în Campus
ocuparea forței de muncă în campus este categoria Cea mai liberă permisă de reglementările USCIS și nu necesită aprobarea USCIS., Cu toate acestea, deși statutul F1 include un privilegiu de angajare în campus, oportunitățile de angajare în campus la majoritatea școlilor sunt limitate. Chiar dacă puteți obține un loc de muncă în campus, este posibil să nu vă bazați pe elpentru a dovedi resurse financiare pentru anul, și de multe ori aceste locuri de muncă nu sunt legate de studiile. Multe școli dorequire care le obține permisiunea de la International Student Birou înainte de a accepta orice pe-campusemployment, și nu-și poate permite astfel de locuri de muncă în student primul semestru sau an.,
Pentru pe-campus de muncă, un student F1 este supusă următoarelor reguli:
- trebuie să mențină valabilă F1 status
- se poate lucra până la 20 de ore pe săptămână, în timp ce școala este în sesiune
- poti lucra full-time în campus în timpul vacanțelor și în perioadele de vacanță, dacă intenționați să vă înregistrați pentru nextacademic semestru
- ocuparea forței De muncă nu poate înlocui (ia un loc de muncă departe de) un AMERICAN., rezident
definiția ocupării forței de muncă în campus include:
- munca efectuată la sediul școlii direct pentru școala dvs. (inclusiv munca afiliată cu un asistent de grantor).
- Munca prestată de pe-locul de amplasare firme comerciale care furnizează servicii pentru studenți în campus, precum școala de la librărie sau la cantină (ocuparea forței de Muncă cu pe site-ul firme comerciale care nu oferă directstudent servicii, cum ar fi o companie de construcții construiește o clădire de școală, se consideră că nu este pe-campusemployment pentru scopuri de regula).,
- munca efectuată într-o locație în afara campusului, care este afiliată educațional cu școala. Afilierea educațională trebuie să fie asociată cu programa școlară stabilită sau legată de proiectele de cercetare finanțate în mod contractual la nivel postuniversitar. În orice caz, ocuparea forței de muncă trebuie să fieo parte integrantă a programului educațional al elevului.,
Deoarece starea ta este întotdeauna condiționată de școală de sprijin, trebuie să caute îndrumare și clearance-ul de yourInternational Student Birou înainte de a aplica sau de a accepta orice ocuparea forței de muncă și trebuie să solicitați theirparticular interpretare din orice situație ambiguă. De asemenea, veți avea nevoie de îndrumarea școlii dvs. pentru a vă asigura că veți depune toate formularele corespunzătoare cu USCIS și veți primi orice aprobare USCIS necesară.
pregătire practică opțională (OPT)
studenții internaționali din S. U. A., în statutul de imigrare valabil F1 li se permite să lucreze în afara campusului în formare optionalpractical (OPT) statutul atât în timpul și după finalizarea gradului lor. Regulile stabilite de U. S. Citizenship și Servicii de Imigrare (USCIS) reglementează punerea în aplicare a OPTA, și toate OPTA ocuparea forței de muncă necesită priorauthorization de la USCIS și de la școală Internațională de Student Birou.,puteți aplica pentru OPT după ce ați fost înscris timp de cel puțin 9 luni, dar nu puteți începe angajarea până când nu primiți documentul de autorizare a ocupării forței de muncă (EAD) de la USCIS și ați fost înscris timp de cel puțin un an. Nu trebuie să aveți o ofertă de muncă pentru a aplica pentru OPT EAD, iar angajarea dvs. poate apărea oriunde în SUA. Startearly—USCIS durează până la 90 de zile pentru a procesa cererea dumneavoastră și asigurați-vă că lucrați în colaborare cu școala ta’sInternational Student Birou. Ca și cu tot ceea ce va face în timp ce în S. U. A.,, permisiunea se bazează pe menținerea statutului F1 legal, iar biroul dvs. Internațional de studenți este acolo pentru a vă ajuta să mențineți acest statut pe tot parcursul șederii.,trebuie să se aplice pentru a OPTA înainte de finalizarea tuturor lucrărilor de către un grad
OPTA după finalizarea o diplomă:
- După finalizarea studiilor, a OPTA muncă trebuie să fie full-time (40 de ore/săptămână)
- Toate OPTA trebuie să fie finalizată în termen de 14 luni de la finalizarea de diploma
- Aplicații pentru post-finalizare a OPTA trebuie să fie primite de către USCIS înainte de finalizarea gradul
O Notă Finală – să Fie conștient de călătorie reglementările care guvernează F1 studentson OPTA., Dacă părăsiți țara după terminarea diplomei, dar înainte de a primi EAD și de a obține un loc de muncă,este posibil să nu fiți readmis. Poți să părăsească țara după finalizarea gradul dumneavoastră dacă aveți EAD-și un loc de muncă,dar asigurați-vă că aveți tot ce ai nevoie pentru a obține înapoi în (inclusiv pașaport valabil, valabil EAD card, validF1 viză, toate mi-20 de ani cu pagina 3 aprobat de călătorie de student international consilier în ultimele 6 luni, si o scrisoare de ocupare a forței de muncă, inclusiv datele de ocupare a forței de muncă și salariu).,
OPTA Update – aprilie 2008
În aprilie 2008, Departamentul de Securitate Internă actualizat OPTA cerințe pentru studenții care arestudying anumite programe de studii, astfel încât OPTA poate fi prelungit pentru o perioadă suplimentară de 17 luni, până la un total of29 luni a OPTA. Acest lucru a fost instituit pentru a conecta decalajul dintre studenții care și-au încheiat OPT și nu au avut șansa de a depune o viză H1B din cauza perioadelor de timp și a capacelor de viză care există pe viza H1B.Elevii pot extinde acum OPT lor, astfel încât acestea au încă posibilitatea de a aplica pentru o viză H1B.,sunt, și trebuie să fie studiat-unul din următoarele subiecte:
- Știința Actuarială
- Aplicații de informatică
- Inginerie
- Tehnologiile de Inginerie
- Științele Vieții
- Matematica
- Tehnologii Militare
- Științe Fizice
- lista Completă a TIJEI Desemnat DegreePrograms
Curriculare de Pregătire Practică (CPT)
Curriculare de Pregătire Practică (CPT)este un off-campus de ocupare a forței de muncă opțiune pentru F1 elevii când instruire practică este parte integrantă a theestablished curriculum sau program academic., CPT ocuparea forței de muncă este definită ca „muncă alternativă/studiu, stagiu,educație cooperativă sau orice alt tip de stagiu sau practicum necesar care este oferit prin sponsorizarea angajatorilor prin acorduri de cooperare cu școala.”Pentru a vă califica, experiența de muncă trebuie să fie necesară pentru gradul dvs.,sau creditul academic trebuie acordat. Și da, puteți fi plătit pentru angajarea CPT. Este necesară autorizarea prealabilă de către Biroul Internațional al studenților din școala dvs. și notificarea către serviciul de cetățenie și Imigrare al SUA (USCIS).,
pentru a fi eligibil pentru ocuparea forței de muncă CPT:
- trebuie să fi fost înscris la școală cu normă întreagă Timp de un an cu statut F1 valabil (cu excepția studenților absolvenți unde programul necesită CPT imediat)
- ocuparea forței de muncă CPT trebuie să fie o parte integrantă a programului de studii sau a cerinței pentru un curs pentru care oferta trebuie să fie în domeniul dvs. major sau de studiu
biroul dvs. internațional de studenți trebuie să vă autorizeze pentru CPT., După ce primiți autorizația CPT, puteți lucra numai pentru angajatorul specific și pentru datele specifice autorizate (spre deosebire de opt sau sever economic hardshipoff-campus employment, unde puteți lucra oriunde în SUA). Autorizația CPT va specifica, de asemenea, dacă yousare aprobat pentru part-time (20 ore pe săptămână sau mai puțin) sau full-time (mai mult de 20 de ore pe săptămână) CPT ocuparea forței de muncă.În timp ce sunteți la școală, puteți fi aprobat doar pentru CPT cu fracțiune de normă.indiferent dacă sunteți aprobat pentru FULL sau part-time pe CPT, nu există nicio limită pentru cât timp puteți lucra.,Cu toate acestea, dacă lucrați cu normă întreagă pe CPT timp de 12 luni sau mai mult, nu sunteți eligibil pentru OPT. Dacă lucrați cu fracțiune de normă onCPT, sau full-time pe CPT pentru mai puțin 12 luni, sunteți încă eligibil pentru toate opt dvs. admisibile. Deci, asigurați-vă că urmăriți îndeaproape datele și orele – nu vă puneți în pericol opțiunea!ca și în cazul tuturor locurilor de muncă, ar trebui să lucrați îndeaproape cu biroul dvs. Internațional de studenți. Regulile generale se vor aplicaoarecum diferit față de studenți, absolvenți și doctoranzi și vă pot ghida., Biroul vă poate ajuta să stabiliți eligibilitatea dvs. pentru CPT, să vă asigurați că oferta dvs. de muncă se califică și să vă asigurați că urmați toți pașii necesari în aplicarea la USCIS. De asemenea, trebuie să autorizeze CPT – ul dvs., deci nu aveți de ales-trebuie să lucrațicu ei. Dar sunt profesioniști, mai ales când vine vorba de reglementările USCIS, așa că folosiți – le-sunt acolo pentru a vă ajuta.multe școli din Statele Unite oferă programe de muncă și de studiu care coordonează angajarea imediată prin programe CPT., Nu numai acest lucru dă internaționale studentsthe posibilitatea de a ajuta la acoperirea costurilor de educația lor, dar vor în același timp să câștige workexperience și de a obține lor de masterat.orice student F1 care suferă de „dificultăți economice severe”, așa cum este definit de USCIS, este eligibil să lucreze în afara campusuluipână la 20 de ore pe săptămână în timp ce școala este în sesiune și cu normă întreagă în timpul pauzelor.,e valabil în F1 status pentru cel puțin un an universitar (9 luni)
Exemple de Grave Dificultăți Economice:
statul oferă exemple de tipuri de lucruri care ar putea fi considerată „severă economice hardshipcaused de circumstanțe neprevăzute dincolo de student control.,”Aceste circumstanțe pot include:
- pierderea de ajutor financiar sau de pe-campus de ocupare a forței de muncă fără vina din partea studenților
- fluctuații semnificative în valoarea de valută sau cursul de schimb
- exagerat crește în școlarizare și/sau costurile de trai
- schimbări neașteptate în situația financiară a studentului sursă de sprijin
- facturile medicale sau alte substanțială și cheltuieli neprevăzute.,
trebuie să se aplice pentru o „autorizație de muncă document” (EAD), cu ajutorul și îndrumarea yourInternational Student la Birou-nu ai nevoie de o ofertă de muncă înainte de a aplica pentru EAD. Dar mai multe forme șisunt necesare documente, împreună cu Taxe și fotografii etc., iar procesarea poate dura până la 12 săptămâni sau mai mult-și nu puteți începe munca până când nu primiți EAD. Odată ce primiți EAD, puteți lucra pentru un angajator la orice loc de muncă,oriunde în Statele Unite. Autorizația de angajare se încheie automat atunci când un student nu reușește să menținăstatutul valid F1.,
ocuparea forței de muncă cu o organizație internațională
categoria finală de locuri de muncă pentru studenții internaționali din SUA privind vizele F1 este ocuparea forței de muncă cu o „organizație internațională recunoscută.”Pentru a se califica, o organizație trebuie să fie pe oficial al Departamentului de Stat listă, și listedorganizations includ Crucea Roșie, Africane și Asiatice Bănci de Dezvoltare, Organizația Mondială a Sănătății, la WorldTrade Organizație, și multe alte similare, dar mai puțin bine-cunoscute organizații. Deoarece nu are universalaplicarea OPT sau CPT, această categorie de locuri de muncă este adesea trecută cu vederea., Numai studenții cu o ofertă de muncă șisponsoratul de la una dintre organizațiile listate este eligibil. Cu toate acestea, pentru acei studenți norocoși care au astfelponsoriul, există beneficii clare ale acestei categorii de locuri de muncă.
cerințe pentru a lucra pentru o organizație internațională:
- studentul trebuie să aibă un stagiu/angajare cu o „organizație internațională recunoscută.”Faceți clic aici pentru a vedeao listă recentă a tuturor” organizațiilor internaționale recunoscute.”
- ocuparea forței de muncă trebuie să fie în sfera de aplicare a sponsorizării organizației, și în domeniul studentului ofstudy.,
- studentul trebuie să fi fost în stare F1 valabilă timp de cel puțin un an universitar complet.
- studentul trebuie să fie în stare academică bună.dacă îndepliniți aceste cerințe, puteți solicita un document de autorizare a ocupării forței de muncă (EAD) de la Serviciul de cetățenie și Imigrare al Statelor Unite (USCIS). Puteți începe să lucrați numai după ce primiți EAD, care poate durapână la 3 luni.avantajele acestui tip de angajare în comparație cu CPT orOPT:
- Ocuparea Forței de muncă nu trebuie să fie pentru credit și nici nu este necesară pentru programul dvs. de diplomă.,
- indiferent de cât de mult sau cât timp lucrați, acest tip de muncă nu va lua departe de dvs. 12 luni după finalizarea OPT.pentru a afla mai multe despre lucrul în SUA, vizitați centrul nostru de locuri de muncă pentru studenți.
